Dorsey Hager habla sobre Amazon, el crecimiento de los sindicatos locales y las elecciones especiales en AWF

Dorsey Hager, secretaria ejecutiva y tesorera de la Consejo de construcción y oficios de la edificación de Columbus/Centro de Ohio, se unió al podcast America's Work Force Union para hablar sobre el reciente anuncio de Amazon, los sindicatos locales que trabajan para hacer crecer su fuerza laboral y las próximas elecciones especiales en agosto.

Dorsey Hager

Dorsey Hager, Secretaria Ejecutiva-Tesorera de C/COBCTC

Amazon anunció recientemente que sumará una inversión adicional de $7.8 mil millones en la región central de Ohio, lo que eleva su inversión total prometida a aproximadamente $10 mil millones. 

Hager y los sindicatos locales afiliados al Consejo de Sindicatos de la Construcción han estado trabajando sin parar para proporcionar los trabajadores de la construcción calificados necesarios para completar la creciente lista de proyectos programados en el área.

“Ha habido muchos sindicatos de la construcción de la zona que han realizado o están en proceso de realizar los cambios necesarios para aumentar su membresía”, dijo Hager. 

Canal de construcción de futuros para sindicatos locales

Luego, Hager le contó al presentador de AWF, Ed “Flash” Ferenc, sobre los esfuerzos que han estado realizando los diferentes sindicatos locales para hacer crecer su fuerza laboral. 

También habló sobre el trabajo realizado a través de la Construyendo Futuros programa para desarrollar una línea de nuevos aprendices para los sindicatos locales. 

America's Workforce Radio Host Ed "Flash" Ferenc

El presentador de radio de la Fuerza Laboral de Estados Unidos, Ed “Flash” Ferenc

“Estamos recibiendo cada vez más jóvenes de 18 años que recién salen de la escuela secundaria”, dijo Hager. 

Hager agregó que muchos padres están presionando a sus hijos para que se dediquen a la construcción porque creen que es una buena carrera. 

"También estamos recibiendo a muchas personas que tienen alrededor de 30 años y un día se dieron cuenta de que no disfrutaban de sus carreras o vieron que muchas personas en el sector de la construcción ganaban seis cifras en los sitios de trabajo y están comenzando a ver todos los buenos incentivos", dijo Hager. 

Muchos de los que recientemente se incorporaron a la industria, que rondaban los 30 años, dejaron sus trabajos porque no les ofrecían oportunidades como las que puede ofrecer una carrera en la industria de la construcción, agregó Hager. 

Elecciones especiales

En junio, la Corte Suprema de Ohio votó 4-3 para no bloquear la elección especial de agosto sobre la Cuestión Estatal 1.

Se sabe que las elecciones de agosto son costosas y el estado de Ohio va a gastar entre 15 y 20 millones de dólares en la Edición 1. 

Hager, junto con muchos otros en el movimiento laboral, está indignado por los costos propuestos para las elecciones. 

La propuesta de referéndum propone cambiar la forma en que se enmienda la constitución estatal, de una mayoría simple a una aprobación del 60 por ciento de los votantes. 

“Junto con el aumento, las estipulaciones en la votación harían que la recolección de firmas para incluir una enmienda en la boleta sea más difícil que nunca”, dijo Hager. 

Hager cree que es importante asegurarse de que todos los miembros afiliados al C/COBCTC estén conscientes de lo que está en juego en las elecciones. 

Escuche el episodio completo para obtener más información.

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