El Comit\u00e9 de Educaci\u00f3n y Trabajo de la C\u00e1mara de Representantes, controlado por los dem\u00f3cratas, aprob\u00f3 la Ley de Protecci\u00f3n del Derecho a Organizarse (PRO), la reforma m\u00e1s completa de la legislaci\u00f3n laboral estadounidense en favor de los trabajadores en d\u00e9cadas.<\/p>\n
Por una votaci\u00f3n de 26 a 21, el comit\u00e9 envi\u00f3 la ley, coescrita por importantes legisladores y representantes legislativos sindicales, a la C\u00e1mara de Representantes para su votaci\u00f3n completa.<\/p>\n
La Ley PRO, que es la Resoluci\u00f3n de la C\u00e1mara 2474, restaurar\u00eda muchas de las libertades y protecciones que los trabajadores obtuvieron bajo la Ley Nacional de Relaciones Laborales original de 1935.<\/p>\n
Reparar\u00eda gran parte del da\u00f1o causado por la Ley Taft-Hartley de 1947 aprobada por el Partido Republicano y por decisiones judiciales posteriores, fallos de la NLRB y otras leyes que otorgaron m\u00e1s ventajas a las entidades corporativas.<\/p>\n
La Ley de Derecho a Sindicarse tambi\u00e9n contrarrestar\u00eda un supuesto clave de la NLRA: que los patrones violan la ley laboral sin intenci\u00f3n, por lo que las sanciones deber\u00edan ser leves, a diferencia de otras leyes de derechos civiles.<\/p>\n
Incluye multas elevadas para directores ejecutivos y juntas directivas, la reincorporaci\u00f3n inmediata a sus puestos de trabajo de los trabajadores despedidos ilegalmente y medidas cautelares r\u00e1pidas. Tambi\u00e9n prohibir\u00eda las leyes estatales de "derecho al trabajo".<\/p>\n
La legislaci\u00f3n propuesta tambi\u00e9n ayudar\u00eda a frenar la clasificaci\u00f3n err\u00f3nea de trabajadores como contratistas independientes por parte de los empleadores, priv\u00e1ndolos de sus derechos laborales, incluido el derecho a organizarse. En cambio, los trabajadores ser\u00edan autom\u00e1ticamente considerados empleados, con plenos derechos laborales, a menos que el empleador pueda demostrar lo contrario.<\/p>\n
\u201cLa Ley PRO bloquear\u00eda a los empleadores de constantes arengas antisindicales en reuniones obligatorias con p\u00fablico cautivo y prohibir\u00eda lo que yo llamar\u00eda leyes sobre el derecho a aprovecharse de los trabajadores\u201d, dijo el representante Andy Levin, dem\u00f3crata de Michigan, ex director adjunto de organizaci\u00f3n de la AFL-CIO.<\/p>\n
Si bien se espera que HR 2474 pase una votaci\u00f3n en toda la C\u00e1mara, su futuro en el Senado es otro asunto, ya que el l\u00edder de la mayor\u00eda Mitch McConnell (R-Ky.) lo agrupa con otras leyes aprobadas por la C\u00e1mara, incluida la reforma electoral federal, el Green New Deal y Medicare For All, que \u00e9l considera "socialismo".\u201c<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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